‘Je hebt betrokken medewerkers nodig die openstaan voor de begeleiding’Olaf Heller - Mantel

Loonkostensubsidie naar loonwaarde

Neemt u iemand in dienst met een arbeidsbeperking, met een bijstandsuitkering of zonder uitkering? Als de kandidaat minder productief is, ontvangt u loonkostensubsidie naar loonwaarde. De kandidaat presteert naar vermogen en u heeft lagere loonkosten.

Zo werkt het

  • Samen met u kijken we goed of de kandidaat past binnen uw bedrijf, bijvoorbeeld met een proefplaatsing.
  • De kandidaat kan zich bewijzen en u kunt beoordelen of de kandidaat matcht met de functie.
  • Voordat u de kandidaat in dienst neemt, onderzoekt een gecertificeerde medewerker de loonwaarde van de kandidaat. Dit gebeurt op de werkplek.
  • Aan de hand van een onafhankelijke methodiek wordt de loonwaarde bepaald.
  • Er wordt gekeken naar de productiviteit van de kandidaat in vergelijking met die van uw andere medewerkers op een vergelijkbare functie.
  • Samen met u en de werknemer bespreken we de loonwaardebepaling.
  • Wij melden de kandidaat bij het UWV aan voor opneming in het doelgroepregister banenafspraak (behalve als het gaat om een werknemer in beschut werk).
  • U ontvangt een besluit met daarin de hoogte van de subsidie.
  • Vervolgens biedt u de kandidaat een dienstverband aan. U betaalt de werknemer salaris en u ontvangt voor het niet-productieve deel loonkostensubsidie naar loonwaarde.
  • Heeft u een kandidaat op het oog met een Wajong-uitkering? Wanneer deze minder productief is, kunt u via het UWV mogelijk in aanmerking komen voor loondispensatie.

Uw voordeel

Aan de slag met loonkostensubsidie naar loonwaarde

  • Neem contact op met uw adviseur van het WSP. Uw adviseur helpt u verder.
  • Heeft u nog geen contactpersoon? Vraag vrijblijvend een adviesgesprek aan of bel 026 -7029600.
  • In overleg met uw adviseur van het WSP dient u de aanvraag loonkostensubsidie naar loonwaarde in.
Cookie-instellingen
Cookie-instellingen sluiten

Cookie-instellingen wijzigen

Deze website maakt gebruik van cookies. Cookies worden onder andere gebruikt voor het bijhouden van statistieken, het opslaan van voorkeuren, het optimaliseren van deze website, de integratie van social media en marketingdoeleinden. Lees meer over cookies en jouw privacy in ons cookieverklaring. Wij gebruiken de hieronder genoemde soorten cookies.


Deze cookies gebruiken we om de basisfuncties van deze website te kunnen laten draaien en om inzicht te krijgen in het gebruik. Deze cookies verzamelen nooit persoonsgegevens. Deze cookies zijn noodzakelijk voor het functioneren van de website en worden daarom altijd geplaatst.

Deze cookies verzamelen gegevens zodat we inzicht krijgen in het gebruik en deze website verder kunnen verbeteren.

Indien u deze toestaat, worden deze cookies gebruikt door aanbieders van externe content die op deze website kan worden getoond. In sommige gevallen gaat het daarbij om marketing- en/of tracking cookies, die het gedrag van bezoekers vastleggen en op basis daarvan gepersonaliseerde advertenties tonen op andere websites.